更新日期:2023-12-26 10:03
長春工業(yè)大學人文信息學院實力如何?到底怎么樣好不好?可以通過學校的詳細介紹,辦學層次來了解,下面一起看看:
長春工業(yè)大學人文信息學院介紹
長春工業(yè)大學人文信息學院是1999年經(jīng)原吉林省教育委員會批準,由長春工業(yè)大學和吉林省關心下一代工作委員會聯(lián)合舉辦,具有高等學歷教育招生資格的高等學校。2004年被教育部確認為普通高等學校舉辦的獨立學院。2005年通過教育部組織的獨立學院辦學條件和教學狀態(tài)專項評估,評價是“專家辦學,注重投入,重視質量,管理規(guī)范,德育特色”。2008年被吉林省學位委員會批準為學士學位授予單位。2015年與長春工業(yè)大學建立了碩士研究生教育聯(lián)盟,聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生。學?,F(xiàn)有在校生一萬余人,逐步形成工學、管理學、經(jīng)濟學、文學、法學、藝術學六大學科門類,42個本科專業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的專業(yè)格局。學校堅持育人為本、德育為先、教學中心、質量第一的辦學思想,具有培養(yǎng)奉獻和創(chuàng)新精神強、專業(yè)技能和基礎能力強的應用型人才的鮮明辦學特色。
公有民辦的辦學體制
長春工業(yè)大學人文信息學院辦學層次:
是否是985 | 否 | 是否是211 | 否 |
是否是雙一流 | 否 | 主管單位 | 吉林省教育廳 |
創(chuàng)建時間 | 1999年 | 博士點數(shù)量 | 一級:0,二級:0 |
碩士點數(shù)量 | 一級:0,二級:0 | 學校類型 | 理工類 |
所在城市 | 長春市 | 辦學層次 | 普通本科 |
高質量的教師隊伍
學校全面加強教師隊伍建設,不斷提高教師隊伍質量和層次。學校各學院均有名師擔任院長和學科帶頭人?,F(xiàn)有專任教師476人,其中教授、副教授244人,占教師總數(shù)的51.3%;具有博士、碩士研究生學歷教師391人,占教師總數(shù)的82.1%;“雙師型”教師78人。教師中享受國務院政府特殊津貼專家、吉林省有突出貢獻專家、吉林省教學名師、吉林省優(yōu)秀教師、長白山技能名師等高層次人才十余人。
完善的辦學條件
學校坐落于享有“亞洲最大人工林海”美譽的凈月國家高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),校園綠化面積達48.8%,環(huán)境幽雅。學校已建成近百個實驗室和設計室、9個實訓中心(工程訓練中心、汽車實訓中心、電氣電子自動化實訓中心、軟件實訓中心、機器人實訓中心、會計實訓中心、金融實訓中心、工程管理實訓中心、外語多功能實訓中心)、2個大學生創(chuàng)新室;建有19000平方米圖書館,館內(nèi)藏書280萬冊(其中紙質圖書90萬冊,電子圖書190萬冊),中外文期刊23600余種(其中紙質期刊800余種,電子期刊22800余種),擁有中國知網(wǎng)博碩論文系列數(shù)據(jù)庫、維普期刊數(shù)據(jù)庫、超星數(shù)字資源平臺、馬列主義專題數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)上報告廳、MOOCS學習平臺,先后加入CALIS、CASHL、CADAL等資源服務平臺,實現(xiàn)資源共建、共享;建有標準400米塑膠運動場和多功能體育館;各類生活服務設施齊全。
堅強的組織保障
學校全面加強黨的建設,建校伊始即成立了黨委。學校黨委充分發(fā)揮政治核心作用,認真貫徹新時代黨的建設總要求,健全黨委班子組織設置和運行機制,推動黨的組織和黨的工作有效覆蓋,在保證政治方向、凝聚師生員工,推動學校發(fā)展等方面取得明顯成效。學校先后被推選為全國民辦高校德育研究會副理事長單位、全國民辦高校黨建研究會副理事長單位。近年來,我校先后獲評“全國黨建工作樣板支部”1個,“全省黨建工作標桿院系”培育創(chuàng)建單位2個,“全省黨建工作樣板支部”培育創(chuàng)建單位1個。
“兩強”的辦學特色
奉獻和創(chuàng)新精神強:學校以立德樹人為根本,以理想信念教育為核心,深入推進習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神“三進”(進教材、進課堂、進頭腦)工作,實現(xiàn)學生理論學習全覆蓋。以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線,扎實推進學生“三愛”教育活動,培養(yǎng)學生“愛國、敬業(yè)、奉獻、誠信”的品格;以“開展校園文化和大學生創(chuàng)新實踐活動”為載體,培養(yǎng)學生“奉獻、創(chuàng)新”精神。為鼓勵學生刻苦學習,除國家獎學金、國家勵志獎學金、國家助學金、單項獎外,學校還設立“陳堅獎學金”,用于激勵學生“成人、成才、成功”。
專業(yè)技能和基礎能力強:學校以市場為導向,強化專業(yè)特色,進行深度教學改革,根據(jù)人才培養(yǎng)需要,改革課程體系,實施分流分級教學模式,重點加強對學生專業(yè)技能和基礎能力培養(yǎng)。各專業(yè)結合學生個性特點,因材施教,實行多樣化的人才培養(yǎng),使每個學生都能擁有一技之長。學校強化應用型人才培養(yǎng),按產(chǎn)業(yè)需求調(diào)整專業(yè),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,在修正藥業(yè)、浙江吉利汽車、金田銅業(yè)、一汽國際物流、蘇州博眾、京東方、阿里巴巴、北京中科軟、蘇州綠控、北京鏈家、寧波亞德客、久盛地板、安徽水利等一百余家大中型企業(yè)建立穩(wěn)定的校外“實習+就業(yè)”基地,產(chǎn)教融合和校企合作取得較大進展。學校充分利用校內(nèi)專業(yè)實驗室、實訓中心和校外實習基地,與企業(yè)共同強化學生專業(yè)技能培養(yǎng),使學生成為社會需要的高素質應用型人才。學校積極開展國際交流與合作,與美國、韓國等國家高校建立合作關系,為學生提供留學深造機會,拓展國際視野。
豐碩的辦學成果
學?,F(xiàn)有省級特色專業(yè)2個,省級一流專業(yè)3個,省級地方本科高校轉型發(fā)展試點(專業(yè))1個,省級一流本科課程5門,省級金課1門,吉林省精品課程5門,省級優(yōu)秀課程18門,吉林省實驗教學示范中心1個。吉林省高等學校卓越工程師教育培養(yǎng)計劃試點專業(yè)3個,吉林省大學生校外實踐教育基地2個,省級示范性虛擬仿真實驗教學項目2項,省級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū)1個。學校獲得全國“五好基層關工委先進集體”稱號;連續(xù)多次被評為吉林省“綠化生態(tài)單位”、吉林省高校“先進基層黨組織”、長春市“文明校園”、長春高校文明杯“優(yōu)勝單位”、長春精神文明建設“先進單位”、長春高校系統(tǒng)“平安校園”建設工作先進單位。
我校學生積極參加國家級、省級學科知識和專業(yè)技能競賽,取得了優(yōu)異成績,近5年共有2200余人次在省級以上競賽中獲獎800余項。學校已累計向社會輸送高素質本科應用型人才32000余名,畢業(yè)生就業(yè)率始終保持在省內(nèi)高校前列,就業(yè)質量不斷提高。一大批畢業(yè)生已經(jīng)成為行業(yè)的佼佼者,為國家現(xiàn)代化建設做出貢獻,特別是為吉林省經(jīng)濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。
學校的社會聲譽和影響力逐年提升,得到社會各界的廣泛關注和認可。中國教育報、香港大公報、吉林日報、新華網(wǎng)等媒體廣泛報道了學校特色興校的經(jīng)驗成果,其中《中國教育報》連續(xù)6年對學校進行了全方位報道。