招生錄取分數(shù)線是學(xué)校招生的標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)確了解了這個信息，就能更好的做出選擇，確保自己被錄取。要準(zhǔn)確判斷這個信息，又要去分析歷年的錄取分數(shù)線，通過觀察其波動變化情況，預(yù)測出合理的可能，再做出最適合自己的選擇。希望大家認真的對待學(xué)校給出的分數(shù)線。接下來小編為大家整理了石家莊第十九中學(xué)的招生錄取分數(shù)線情況，同學(xué)們可以作為參考。

石家莊第十九中學(xué)錄取分數(shù)線

學(xué)校名稱	錄取分數(shù)線
石家莊第十九中學(xué)	470分

石家莊第十九中學(xué)建設(shè)

十九中學(xué)在全市中小學(xué)中率先推行全員聘任制和結(jié)構(gòu)工資制，并進一步革新、創(chuàng)立了《校長負責(zé)制》、《教職員工量化考核制》、《教學(xué)事故認定及處理辦法》、《班級量化考核制》等人事管理制度，將競爭機制引入到學(xué)校管理與教育教學(xué)工作中，并同時啟動了“教師形象工程”、“名師工程”，每學(xué)年定期開展“教學(xué)標(biāo)兵” “師德標(biāo)兵”等一系列評比活動。

一系列制度的創(chuàng)新與活動的落實，向管理要質(zhì)量，由改革創(chuàng)效益，有效地強化了干部隊伍和教師隊伍建設(shè)，逐步形成了干部能上能下、教師能進能出、收入能增能減的用人機制，極大地促進、調(diào)動了教職員工的積極性。

石家莊第十九中學(xué)理念

在完善制度建設(shè)與政策引導(dǎo)的基礎(chǔ)之上，學(xué)校本著以人為本的管理理念，在教職員工中進行有針對性的、形式活潑多樣的繼續(xù)教育培訓(xùn)，開展黨團校、師德講座、政治學(xué)習(xí)、演講比賽、教學(xué)展示、體育競賽等活動，使思想政治工作與教育教學(xué)工作相融合。

同時，在管理上堅持民主原則，學(xué)校各項事務(wù)實行校務(wù)公開，黨政合力做好工會、婦聯(lián)工作，推行以工會為主體的“四訪問四關(guān)心”活動，從而一方面提高了教職工的自身素質(zhì)，一方面加強了學(xué)校民主管理監(jiān)督力度，增強了凝聚力，提高了積極性，形成了和諧自主的良好工作氛圍。

小編上面為大家介紹石家莊第十九中學(xué)的招生錄取分數(shù)線情況，同學(xué)們?nèi)羰歉信d趣，同學(xué)們可以多多關(guān)注，希望同學(xué)們都可以進入理想的學(xué)校。很多家長和孩子都開始投入到了緊張的找學(xué)校的隊伍中，學(xué)校也開始在網(wǎng)上公布出招生簡章，供大家了解學(xué)校。