勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)（學(xué)制四年授予管理學(xué)學(xué)士學(xué)位）培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)培養(yǎng)系統(tǒng)掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)和法學(xué)等基本理論和知識(shí)；熟知國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障方面的方針、政策及法律法規(guī)；掌握勞動(dòng)和社會(huì)保障業(yè)務(wù)流程和管理方法與技術(shù)的高級(jí)專門人才。
主要課程：管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、保險(xiǎn)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、社會(huì)保障概論、人力資源管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)保障基金管理、社會(huì)救助與社會(huì)福利、勞動(dòng)法與社會(huì)保障法學(xué)、社會(huì)保險(xiǎn)概論、社會(huì)保障制度國(guó)際比較、社會(huì)調(diào)查原理方法等。
就業(yè)前景：各級(jí)政府人力資源與社會(huì)保障管理部門、勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人力資源與社會(huì)保障管理機(jī)構(gòu)、社區(qū)組織及其他勞動(dòng)與社會(huì)保障性事務(wù)組織等。