公費(fèi)教育師范生即免費(fèi)師范生，指的是報(bào)考教育部六所直屬師范大學(xué)之一，或是地方指定的師范類院校，有條件地接受免費(fèi)師范教育的學(xué)生。那么公費(fèi)師范生值得報(bào)考嗎？公費(fèi)師范生畢業(yè)后如何分配？下面跟著小編一起來詳細(xì)的了解下吧！

公費(fèi)師范生值得報(bào)考嗎？

公費(fèi)師范生是否值得報(bào)考是因人而異的！公費(fèi)師范生，通俗來講就是國(guó)家開展的一項(xiàng)師范生公費(fèi)教育政策。顧名思義，公費(fèi)師范生在就讀期間免學(xué)費(fèi)，免住宿費(fèi)，享受一定生活補(bǔ)貼，但畢業(yè)后需到報(bào)考前簽訂協(xié)議的學(xué)校服務(wù)6年，那么是否值得報(bào)考？建議同學(xué)們?cè)趫?bào)考時(shí)根據(jù)自身情況權(quán)衡利弊后再進(jìn)行選擇。

對(duì)于家庭條件不好且不介意“畢業(yè)后需到報(bào)考前簽訂協(xié)議的學(xué)校服務(wù)6年”的情況下，公費(fèi)師范生是非常值得報(bào)考的，畢竟公費(fèi)師范生享有的政策優(yōu)惠非常多。若是介意的情況下務(wù)必三思而后行，畢竟違約會(huì)有賠償金，而且之前免收的學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)也要返還。

公費(fèi)師范生的利弊分析

利：

1、免除學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)。公費(fèi)師范生可免除學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)。由中央財(cái)政承擔(dān)其在校期間學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)并給予生活費(fèi)補(bǔ)助。

2、享有生活費(fèi)補(bǔ)助。公費(fèi)師范生可以得到生活費(fèi)補(bǔ)助，國(guó)家會(huì)根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和財(cái)力狀況，對(duì)公費(fèi)師范生的生活費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

3、確保入編入崗。公費(fèi)師范生可保證入編入崗，適時(shí)會(huì)組織用人學(xué)校與公費(fèi)師范生雙向選擇，畢業(yè)后去生源地的學(xué)校就業(yè)，直接拿編制，工作非常穩(wěn)定。

4、其他非義務(wù)性獎(jiǎng)學(xué)金。優(yōu)秀公費(fèi)師范生可享受其他非義務(wù)性獎(jiǎng)學(xué)金。

5、專業(yè)選擇靈活。根據(jù)相關(guān)政策要求，公費(fèi)師范生可按照所在學(xué)校規(guī)定的辦法和程序,在師范專業(yè)范圍內(nèi)進(jìn)行二次專業(yè)選擇，這為個(gè)人擁有的優(yōu)勢(shì)和興趣在專業(yè)選擇上提供了更加靈活的選擇空間。

6、學(xué)歷提升優(yōu)勢(shì)大。根據(jù)相關(guān)要求，公費(fèi)師范生在簽訂協(xié)議的指定學(xué)校教學(xué)滿一學(xué)期后，向報(bào)考院校提出申請(qǐng)，經(jīng)簽訂協(xié)議的學(xué)校考核合格并批準(zhǔn)后，可以不用參加考試攻讀非全日制教育碩士專業(yè)學(xué)位，為個(gè)人學(xué)歷提升和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)提供了便捷。

弊：

1、服務(wù)期較長(zhǎng)，一般最少是5-6年。

2、違約會(huì)有賠償金，而且之前免收的學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)也要返還。

3、地方公費(fèi)師范生的就業(yè)環(huán)境較為偏遠(yuǎn)，生活條件欠佳。

公費(fèi)師范生就業(yè)前景和待遇怎么樣

就業(yè)前景

公費(fèi)師范生就業(yè)前景是不錯(cuò)的，毫不夸張的說畢業(yè)即就業(yè)，而且還帶有編制。根據(jù)教育部最新的印發(fā)《關(guān)于做好2023屆教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》中指出保障符合就業(yè)條件的公費(fèi)師范生有編有崗，全部落實(shí)任教學(xué)校。目前就業(yè)環(huán)境嚴(yán)峻的情況下，在政策層面為廣大公費(fèi)師范生提供了切實(shí)可行的就業(yè)保障。

就業(yè)待遇

公費(fèi)師范生就業(yè)待遇與生源所在地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況關(guān)聯(lián)較大，各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況不一，薪資待遇也不盡一致。但隨著個(gè)人職級(jí)和教齡的提升，薪資相對(duì)來講也會(huì)提高。其中職級(jí)每提升一級(jí)，崗位薪資大概會(huì)上漲500-1000元，教齡每增加一年，薪資會(huì)增加50-100元左右。相對(duì)來說就業(yè)待遇也是不錯(cuò)的！

公費(fèi)師范生畢業(yè)后如何分配？

眾所周知，公費(fèi)師范生分為國(guó)家公費(fèi)師范生和省屬公費(fèi)師范生兩種，由于二者在錄取方面存在差異，因此畢業(yè)后分配工作也存在差異。具體畢業(yè)分配原則如下：

1、國(guó)家公費(fèi)師范生分配原則

一般情況，國(guó)家公費(fèi)師范生畢業(yè)后一般回生源所在省份中小學(xué)任教，并承諾從事中小學(xué)教育工作6年以上。到城鎮(zhèn)學(xué)校工作的畢業(yè)生，應(yīng)到農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校任教服務(wù)至少一年以上。

特殊情況，國(guó)家公費(fèi)師范生如果去中西部偏遠(yuǎn)貧困地區(qū)，或是去少數(shù)民族任教等原因不能回生源所在地省份的，應(yīng)在畢業(yè)前申請(qǐng)跨省就業(yè)，在學(xué)校以及生源所在地省份同意后就可以辦理跨省就業(yè)手續(xù)，之后去其他省份從事教育工作。

2、省屬公費(fèi)師范生分配原則

省屬公費(fèi)師范生原則上返回生源地就業(yè)，大多數(shù)情況都是去農(nóng)村中小學(xué)任教，極少數(shù)情況也可以跨地區(qū)就業(yè)。

國(guó)家和省屬公費(fèi)師范生都是定向培養(yǎng)人才，省級(jí)教育行政部門會(huì)同人力資源社會(huì)保障部門按照事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘制度的要求，負(fù)責(zé)組織用人學(xué)校與公費(fèi)師范生在需求崗位范圍內(nèi)進(jìn)行專項(xiàng)招聘，通過雙向選擇等方式切實(shí)為每位畢業(yè)的公費(fèi)師范生落實(shí)任教學(xué)校和崗位，因此在工作前都會(huì)簽訂三方協(xié)議。

需注意的是不同省份關(guān)于公費(fèi)師范生政策有一定的差異，以四川省為例，根據(jù)四川教育廳發(fā)布的公費(fèi)師范生政策：

公費(fèi)師范生畢業(yè)當(dāng)年須在農(nóng)村公辦義務(wù)教育階段學(xué)?；蛴變簣@、特殊教育學(xué)校從事教育教學(xué)工作。特殊教育師范生可在縣(市、區(qū))級(jí)特殊教育學(xué)校任教。公費(fèi)師范生與培養(yǎng)學(xué)校、生源地或報(bào)考服務(wù)地市教育行政部門簽訂三方協(xié)議，承諾畢業(yè)后回生源地或報(bào)考服務(wù)地所屬的實(shí)施范圍縣(市、區(qū))內(nèi)從事教育教學(xué)工作時(shí)間不低于6年。其中，在縣(市、區(qū))以下農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校或農(nóng)村幼兒園工作時(shí)間不低于5年。

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