行政管理專業(yè)本專業(yè)開設基層行政管理和人力資源管理兩個培養(yǎng)方向。
培養(yǎng)目標：基層行政管理方向:培養(yǎng)掌握現(xiàn)代行政管理及其他管理論、知識和方法，具備較強的管理、經(jīng)營、策劃、調研、溝通等能力的專門人才。
人力資源管理方向:培養(yǎng)系統(tǒng)掌握社會學、管理學、政治學和法律基礎理論知識，具備扎實行政管理專業(yè)基本理論和知識，擁有行政辦公室管理的各項專門技能，熟練掌握人力資源管理的各項流程和基本方法技術，能夠在政府部門、事業(yè)單位、企業(yè)熟練從事人力資源管理工作的復合型應用人才。
主要課程：基層行政管理方向：管理學原理、行政管理學、政治學原理、經(jīng)濟學原理、社會學、市政學、公共關系學原理、社會研究方法、地方政府管理、非營利組織管理、國家公務員制度、電子政務、社區(qū)管理、行政管理案例分析、組織行為學、人際關系與社交技巧等。
人力資源管理方向：管理學原理、行政管理學、政治學原理、經(jīng)濟學原理、社會學、人力資源開發(fā)與管理、公共關系學原理、社會研究方法、組織行為學、人力資源招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理、勞動法與勞動保障法、社會保障學等。
就業(yè)前景：基層行政管理方向：學生畢業(yè)后適合到基層政府機關、基層社區(qū)、企事業(yè)單位從事行政管理、市政管理、社會工作、政策研究、外事交流、宣傳策劃、行政秘書等工作。
人力資源管理方向：學生畢業(yè)后適合到基層政府機關、基層社區(qū)、企事業(yè)單位從事行政管理、人力資源管理、社會工作、政策研究、外事交流、宣傳策劃、行政秘書等工作。