每個鐵路學校收費都不一樣，因學校的辦學性質(zhì)不同，學校的學費標準也會有所差別，公辦的鐵路學校收費稍低一些，民辦和私立的學校收費會稍貴一點，鐵路學校也要看主要是招收高中畢業(yè)的學生還是招收初中畢業(yè)生。同學們?nèi)绻呀?jīng)有了理想的專業(yè)，也可以提前了解學校開設的專業(yè)收費情況，再根據(jù)自身的情況選擇一所合適的學校就讀。

隨州技師學院簡介

2008年元月，隨州市人民政府決定在隨州市高級技工學校的基礎上，整合隨州市烈山中學、隨州市工業(yè)學校、隨州市職業(yè)技能培訓中心，組建隨州技師學院，為正處級事業(yè)單位，隸屬市人力資源和社會保障局管理。2012年6月，湖北省人民政府批復設立隨州技師學院。學院占地260畝，建筑面積10.5萬平方米，教職員工420人，學歷教育在籍學生6800人，常年平均在校學生5000人左右，每年短期培訓3000人左右。

省內(nèi)領先、全國一流。學院組建后，確立了“省內(nèi)領先、全國一流”的發(fā)展目標。圍繞這一目標，學院先后投資8000余萬元，擴征土地近百畝，先后建成實訓大樓、學員公寓樓、師生澡堂、塑膠運動場，添置實訓實習設備設施總價值1000余萬元，實施校園綠化亮化工程，改造水、電、汽管網(wǎng)，建設數(shù)字化校園和“雙師型”教師隊伍，打下了發(fā)展的良好基礎。

隨州技師學院收費情況

所有學生免收培養(yǎng)費，只收學雜費，特別困難的學生還可以享受2500 -4000元助學金。(見封底 “學費減免、愛心助學政策”)

學院堅持以服務經(jīng)濟社會為己任，確立了“適應市場、多元辦學、內(nèi)涵發(fā)展、服務經(jīng)濟”的工作思路，積極構建“四位一體”辦學模式，根據(jù)市場對人才的需求設置專業(yè)，確定教學內(nèi)容。目前，開設有汽車運用與維修、數(shù)控技術、電工電子、高鐵乘務、學前教育等14個專業(yè)，既開展三年制學歷教育，又開展3—6個月短期培訓。學院還與省內(nèi)外26家企業(yè)簽訂校企聯(lián)合辦學協(xié)議，定向招生、定向培養(yǎng)，增強了培養(yǎng)的針對性、有效性。自2010年以來，學院每年免費為全市企業(yè)培訓在職職工3000人左右，提升了他們的崗位技能。為全面提高教學質(zhì)量，學院一方面加強師資培訓，打造“雙師型”教師隊伍，另一方面實施“一體化”教學改革，使理論教學與實訓實習緊密結合，提高了學生、學員的學習興趣和教學效果。

隨州技師學院培養(yǎng)目標

培養(yǎng)“有愛心、守紀律、肯吃苦、懂技術、善創(chuàng)新”人才。經(jīng)過深入的社會調(diào)查，結合現(xiàn)階段學生特點，學院提出了“有愛心、守紀律、肯吃苦、懂技術、善創(chuàng)新”的“十五字”人才培養(yǎng)目標。學生入校時，極大多數(shù)語言習慣、行為習慣、學習習慣較差，紀律意識淡薄，缺乏愛心，害怕吃苦。針對這一特殊群體，學院在學生工作隊伍建設、教學內(nèi)容調(diào)整、教學手段創(chuàng)新、服務態(tài)度轉變和質(zhì)量提升等方方面面進行適應性改革，同時廣泛開展學生喜聞樂見的學習創(chuàng)新活動、體能訓練活動、知識拓展活動和愛心幫扶活動。

學院聘請了法制副院長，建立了心理咨詢室和愛心超市，長期堅持國旗下講話和“每周一節(jié)人生課”教育活動，健全了學校、家長、社會(公安)三方聯(lián)教機制。通過這些措施，使“十五字”培養(yǎng)目標得以順利實施，學院畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)滿意率均在98%以上，學生的綜合素質(zhì)受到用人單位一致好評。

專業(yè)不同，學費收取不同，所以報讀鐵路學校之前要選擇好相關專業(yè)，對應專業(yè)查看或者是咨詢相關學費情況。正規(guī)的鐵路學校不亂收費，所交費包括了學費，書本費等花費，入學以后不會再收取其他費用，畢業(yè)安排就業(yè)不會收取任何就業(yè)安置費。