人的一生都在不停的學習，特別是在學校學習的階段，對大腦的開發(fā)很重要，而學校相比社會，也是一個非常適合學習的地方，有一些同學高中畢業(yè)因為成績的原因，不能繼續(xù)就讀書，但又不是很了解職業(yè)教育這一塊。今天邦博爾小編就來和大家介紹一下太原的中專學校，僅供大家參考。

太原鐵路機械學校

太原鐵路機械學校創(chuàng)建于1949年8月，是新中國成立前夕在華北地區(qū)成立的第一所鐵路學校，68年來，為鐵路和地方建設培養(yǎng)了6萬余名專業(yè)技術人才，是首批國家級重點中等職業(yè)學校，國家首批中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范。

師資力量

學校師資力量雄厚，現(xiàn)有教職工288人，其中專任教師221人，專任教師中高級職稱86人，中級88人，具有碩士學歷的教師57人，專業(yè)教師中“雙師型”教師達到90%以上。學校有省部級專業(yè)帶頭人、骨干教師、山西省青年教學專家、省師德標兵等優(yōu)秀教學名師16人。學校是全國鐵道職業(yè)教育教學指導委員會成員、山西職教學會理事和太原市總工會技術協(xié)會會員單位。

太原生態(tài)工程學校

學校占地433畝，總建筑面積4萬平方米，主要建筑有教學樓、實驗樓、辦公樓、學生公寓、大禮堂、 圖書樓、多媒體教學樓、招待所等。校園綠樹成蔭，恬靜幽雅，是太原市命名的“園林化標兵單位”、 “愛國衛(wèi)生百佳單位”，學院現(xiàn)有較完備的教學設施和功能齊全的教學實訓基地，有實驗室30個，實訓 基地13個;有現(xiàn)代化的多功能禮堂、報告廳、電化教室、多媒體教室，建有現(xiàn)代化的校園網(wǎng)及辦公自動化平臺，雙向控制閉路電視系統(tǒng)、廣播系統(tǒng)，電話網(wǎng)絡和校園網(wǎng)絡覆蓋全校;

高級護理就業(yè)前景怎么樣

護理人才的緊缺是個全球性問題，特別是在中國，現(xiàn)有護理人員顯然難以滿足社區(qū)護理、專業(yè)護理等新型護理模式的要求。高級護理人才的缺口已成為中國護理事業(yè)發(fā)展的一大阻礙，護理人才的培養(yǎng)日顯迫切。日前，在教育部等六部委推行的“職業(yè)院校制造業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓工程”中，護理專業(yè)名列其中。

在我國，護理專業(yè)被教育部、衛(wèi)生部等六部委列入國家緊缺人才專業(yè)，予以重點扶持。目前我國護士的數(shù)量遠遠不夠，醫(yī)護比例嚴重失調(diào)。按照衛(wèi)生部要求，我國醫(yī)院的醫(yī)生和護士的比例是1：2，重要科室醫(yī)生和護士的比例應是1：4。

而目前全國1:0.61的醫(yī)護比例遠遠達不到衛(wèi)生部的要求，與1:2.7的國際水平相差很大，與發(fā)達國家1：8.5的比例相差更遠。目前我國護士總數(shù)為130.78萬人，醫(yī)生總數(shù)為209.97萬人，按衛(wèi)生部最低醫(yī)護配置，護士的數(shù)量缺口近300萬人。

高級護理的工資多少說法不一，首先，城市不同消費水平，自然工資待遇不同;其次，一般二甲醫(yī)院和三甲醫(yī)院的工資肯定也是不一樣的;最后，各個科室的工資、獎金設定都是不一樣的。所以很難一概而論。

出于提高護理人員綜合素質(zhì)的考慮，一些大醫(yī)院大都只要大專生和本科生。各地醫(yī)院正式編制內(nèi)的護士，月薪接近3000元，有的則達到4000多元。在知名的大醫(yī)院，有的護士月收入能達到六七千元。經(jīng)過工作經(jīng)驗的不斷積累，后期薪資待遇都逐漸增長。

高級護理就業(yè)后薪資待遇普遍非常豐厚，因此受到家長和學生們的一致認可和熱捧。

女生在選擇中專學校時，主要考慮的應該是自己想選擇什么樣的專業(yè)，確定了專業(yè)之后，再根據(jù)專業(yè)找開設該專業(yè)的學校，同學們一定要考慮自己的興趣和能力，不要選擇自己完全不喜歡的專業(yè)，也不要選擇在兩到三年時間，自己沒能力學好的專業(yè)，要根據(jù)的情況綜合選擇專業(yè)。